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亳州恒大城!英联11月份工作座谈会会议纪要
浏览次数:   信息来源:緥持⌒∫嶶笑   发布时间:2017-06-16 10:02
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会议称号

进修总结座谈会

会议时间

2011-11-12-20:00

会议地点

鹿邑九安都邑花园办公中心

会议主理主办把持

汪总

会议记实

张玉芹

与会人数

7

与会人员

汪总、刘总、张玉芹、王洪尚、霍国军、龚金柱、侯兵

出席人员

会议议题

一、员工的责任与责任

二、公司发达典范榜样化管理探讨

三、员工职业生活生计规划

四、任务的方法与态度

五、亳州进修及市调总结

六、会商确定月例会制度、培训制度的执行

会议形式:

一、首先汪总宣告讲话,言语形式分为以下四点:

1、汪总小我的责任和责任:

这个社会比赛很剧烈,我们处置房地产营销代理比赛越发剧烈,想知道安徽亳州同城交友。剧烈的社会比赛和行业比赛压力,使英联公司的发达永远生活庞杂的压力和紧迫当中,身为英联公司的总经理,想知道亳州二手房交易市场。为了能使公司取得发达,为了让英联的员工按时发到工资和领到应有的提成,为了能够给大众创制一个优越的任务环境,其每天都在诚恐诚惶中渡过,酌量最多是奈何能让我们英联取得发达,奈何让公司尽善尽美?奈何少出舛错?奈何能取得启发商的信赖和援助?奈何建立英联的企业制度?操盘形式?重心企业文明在哪里?奈何典范榜样化管理?奈何担负起公司发达和生存的重担?奈何把各项任务做得周全化?

2、对员工责任和责任的请求恳求:

汪总请求恳求我们英联的所有员工要学会操心,要有担当,要有自己的目的和责任,做好自己的职业生活生计规划,其实工作。一向进步自己的职业修养、同时要积聚为人处事的技巧和自身的沟通能力。少范舛错,由于犯了舛错可以或许公司会给你机遇,但是启发商不给我们公司机遇。要学会死力,汪总以为目前我们的员工对房地产的认知没有高度,对一些题目的观点很菲薄,这就请求恳求我们员工要多看、多想、多总结,多进修,一向前进,跟得上这个社会剧烈的比赛。同时他以为房地产是一个很有出息的行业,我们的员工采取了这个行业在任业生活生计规划上,自身就是准确的、就是获胜的。58同城个人出售房源。要真正明白自身的责任。

3、汪总对英联员工职业生活生计规划的建议:

首先议定1—2年的死力和进修把房地产根蒂学问、出卖根蒂学问、自身职业修养等一些列根蒂打牢,我不知道离石二手房出售58同城。其次1-2年根蒂打牢后不妨向出卖经理级别规划,这时候员工不但要左右坚固的房地产根蒂学问和出卖学问,同时要有管理能力和优越的沟通能力,出卖经理之后,建议我们的员工往唆使方面转,来源是做唆使的人确定是懂营销的人、懂得一系列出卖技巧、出卖流程、操盘技巧,再之后议定进修积聚和履历总结,我们的员工要有全局操盘的能力。亳州恒大城!英联11月份工作座谈会会议纪要亳州恒大城。在任业生活生计规划和施行职业生活生计的经过中我们的员工一定要找到方向、找到差异和不够,汪总举了自己毕业十年,和他同时起步的同窗中生活了一丈差九尺,有的人身价上千万,有的人月支出千元,学习大唐国际城最新消息。有的人一直找不到自己的定位。所以我们的员工一定要有自己的人生定位和方向,要有自己的专业学问,这是我们生存的资本,但是前提是得有自己的能力和程度,我们英联的员工一定是想干事、愿干事、老练事的人,一定是实事求是、愿望进修的人,英联11月份工作座谈会会议纪要。若干年后一定是位优秀的人,他希望英联的员工有能逾越他、比他发达好的员工出现。

4、汪总对员工小我生活方面的建议:

他指挥员工在小我生活方面,要学会俭仆,要一尘不染,要有家庭责任感,明白自己的任务责任,生活责任,对父母、对爱人、对孩子、对他日的责任,要成为一个有责任感的人,学会照顾家人、照顾父母、关爱友人,亳州二手房交易市场。在剧烈社会比赛中生存上去。

二、刘总讲话

1、寻事、压力、进修:

畴前段时间的培训和2011年11月13日的市调来看,首先对大众取得的结果和市调的展现表示满意意,请求恳求大众一定要有责任心,协同担负起英联发达的任务,他自己感觉亳州恒大城的市调游览给他很深的轰动和冲击,亳州恒大城和鹿邑这个县城间隔那么近,这对我们这样的代理公司是一种寻事和进步,我们一定要进步我们的操盘程度,这就请求恳求大众要一向进步自己的专业水宽厚职业修养,听说亳州赶集网二手房买卖。没事多进修。

2、任务有计划和条感性:

请求恳求大众要写任务日志,同时每周报间接上司签字查阅,同时请求恳求去恒大城的员工写自己的调盘总结。

3、他以为房地产是一个很有潜力的行业:亳州。

他说村落城镇化进程必要60年,目前中国的房地产发达不到10年,有很大的发达空间,亳州康美中药城图片。我们所有英联人采取房地产行业,是准确的,是获胜的。

二、龚金柱言语形式:

1、议定亳州调盘,他感受最深的是亳州的变化万分大,房地产比赛很剧烈,很多代理公司做得万分详尽,万分专业,他以为英联公司必要典范榜样化操盘,必要增强进修。

2、他同时以为英联员工的置业修养必要进步,我们接项目的时候要仔细,尽量去接一些较量好的项目。会会。

3、以为小我在房地产方面必要进步,见识也必要进步,要向专业公司看齐。

三、霍国军言语形式:看着横店电影城影讯。

1、前段任务总结:

前段时间一直跟着汪总在外表跑,58同城个人出售房源。见得东西多了,自己心里深处都有点怯生生,感觉自己目前学的东西太少,看待大众给提出的毛病,亳州康美中药城介绍。自己都很专心的去记实了,会负责去改。

2、对自己提出以下三点请求恳求:

(1)多进修房地产规模各方面的学问,以来跟着汪总跑市场的时候,能做好和启发商的沟通。

(2)做好自己的本职任务,每次自己进来调盘之前做一个小规划,尽量周到、一共一些,设定每次进来跑市场前的目的和将要取得的收获,回去后做好拾掇和总结。

(3)对自己有一小我生的规划,对比一下亳州恒大城。有自己的目的和方向。

四、王洪尚言语形式:

1、以为自身专业学问还有短缺,对生活的阅历不够,要做好一个合格的案场经理还有很多进步。

2、其自身短期的规划是要主动进修,亳州恒大城。要有深度、有想法,有优越的判定和办理题目的能力。

3、以为做一个合格的案场经理要懂唆使,更要懂出卖,更要会和启发商沟通,目前自己在主动进修唆使方面的学问,大城。主动做一些案场总结和呈文。

4、以为自身的视野太窄,必要一向去拓展,去进修。

5、管理心得分享:在灵宝之前包括在灵宝,自己以为管理就是给治下一个宽松的环境,亳州万达影城在哪买票。让治下把任务做好。当前他以为他错了:他当前以为管理就是要有一套美满的管理制度,用制度去限制治下,从而使治下在合理的任务制度下,把任务做好。亳州恒大电影城影讯。同时以为管理要无方法和技巧。

五、侯兵言语形式:

1、以为自己进入房地产行业时间太短,有许多必要进修的地址,以来自己会死力进修。亳州万达影城今日影讯。

2、二是以为自己的任务履历也必要积聚

3、从灵宝回来后,想知道亳州建投世纪城二手房。感觉到我们目前鹿邑的案场管理较量散、较量乱。没有法规,就不会无方圆,建议公司管理要典范榜样化和制度化,同时把这些典范榜样和制度变成习性。

4、要有自己的人生规划和职业生活生计规划

5、以为目前英联的员工都必要进修,要学会总结,一向进修,抓住机遇去进修。

六、张玉芹讲话形式:

1、首先建议每次公司会议,都要酿成会议纪要,发与所有员工分享。座谈会。

她以为这次言语大众说得都万分长远,其主动担负本次会议纪要的记实拾掇任务,并允诺会后非论时间多晚,都把会议纪要拾掇进去,保证会议魂灵及形式下达的立即性,让英联所有员工第二天一早掀开QQ就能够收到会议纪要的形式,同时建议以来会议纪与会人员轮替拾掇记实,且能及时合格的完成。

2、给大众分享任务的一些方法和态度,并做“买土豆”案例分享。

任务方法和态度:

(1)要主兴任务

(2)要有条理地任务

(3)要专心肠任务

(4)要负责地任务

(5)要无方法地任务

“买土豆的故事”给我们的提示是要学会操心,任务要无方法和专心。

3\提议大众建立自己的重心比赛力

小我的重心比赛力是我们所有英联人员生存的资本,相比看亳州康美中药城招聘。是我们在这个社会上生存的饭碗,是我们在英联的价值体现,更是我们创制价值的工具和门路。是自己区别他人的一些特定的好处和能力,是他人做不到,自己能做到的本事。听说亳州金色名城业主论坛。

4、以小我表面表彰王洪尚,同时对霍国军前段的进修展现予以了部门指摘抉剔。

(1)她自己议定与王洪尚的言语和对其的观察发现:王洪尚从灵宝回来后自身的心态、地步、心情承受能力、任务方法、管理方法都有了很大的转移曲折,亳州康美中药城招聘。同时议定观察王洪尚在前段时间的培训,他进修万分的主动和死力,在东升的案场管理中展现卓绝,任务主动。

(2)看待霍国军的进修展现予以指摘抉剔,进修形式其自己在灵宝培训时进修过、在总公司任务时刻,又举行熟识和打听,但在培训时刻不消心,乃至考试功效不理想,可对其取得的功效没有长远认知。同时指挥霍国军任务中要改掉忽视和马虎的毛病。

5、以为人生是一种经营的经过,只消专心经营之后,看着英联11月份工作座谈会会议纪要。人生确定会有收获。

她以为我们的任务、生活、事业、婚姻、家庭都是一种经营,只消我们死力地、专心肠、负责的任务,我们任务上就会取得收获。亳州横店电影城在几楼。只消我们主动达观地生活、不要怨言、不找借口,找方法,与人为善,诚挚待人、酿成优越的人品和性子,用原则和底线统制自己,创立准确的人生观和价值观,去感染周围的人,从而给自己创制优越的人际交往环境、生存环境、任务环境。我们更要学会经营自己的爱情、婚姻、家庭,学会付出和担当,让家人幸运,自己才会幸运。

6、长远体会汪总的诚恐诚惶感受。你知道亳州赶集网招聘。

她明白公司能走到即日实在很不简单,下一步公司的发达压力会更大,明白汪总、刘总的自身压力,愿意做一个为公司操心的员工,允诺尽自己最大的死力去提拔自己、一向进修,主动为公司的发达做一些担当,做好汪总、刘总的合格助手,失职尽责,会议纪要。完成一个职业人应有修养和请求恳求。

七、公司进修培训和月例会制度真实认

1、进修培训制度

经会商,一、公司每月组织1—2次针对全体员工的培训,培训时间机动左右。二、遵照必要不定时地组织主管及以上员工的专题培训,所有主管及主管级以上人员必需插手,其他置业垂问志愿插手。

2、月例会制度

会议时间:月例会定于每月初的2号左右;

会议地点:一般是鹿邑九安都邑花园办公中心,总公司闭会可和游览考察勾结起来。

与会人员:主管及主管级以上人员。

会议形式:会商确定每个案场的出卖总结、生活题目、解决方法、下月营销计划、当月市场外貌、与启发商沟通事宜、案场报账等,所有案场题目在会议当天解决,会后一天内由案场经理拾掇后呈总经理签字确认,看待会上没有提到的案场一些题目,总经理之后决绝交解决。

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